JAIO Soluciones Sistémicas S.A.S.
Carrera 15 Nº 79-36, Oficina 301
Teléfono (57-1) 256 3154
Fax (57-1) 606 3451
Bogotá, D.C. - Colombia
 

Nuevas
Actividades


De nuevo en Bogotá:

Jacques Tencé

Enero - febrero 2012

Ver mas información...

Eventos

En Colombia:

FORMACION EN
CONSTELACIONES ORGANIZACIONALES Y COACHING
SISTEMICO CON
ENFOQUE ESTRUCTURAL

Marzo 16-19, 2012
con la participación de Jan Jacob Stam, fundador del IOCT
Más...

Eventos Anteriores


Con el ánimo de establecer un puente permanente entre Colombia y Europa y desarrollar un intercambio de talentos en el campo del desarrollo humano entre estos dos continentes, hemos establecido una alianza con CENTRO LUMINOSO, animado en Colombia por Alejo Retamal y Claudia Ramos
Para saber más:

Descargue la última versión de
Adobe Reader
Facilitación

Jaio Soluciones Sistémicas diseña y desarrolla talleres a la medida de las necesidades de las organizaciones / empresas, los cuales se ejecutan generalmente con la metodología conocida como “outdoors”, que significa “al aire libre” o “campo raso”. Esta metodología de aprendizaje, que está soportada en un ambiente de simulación de situaciones al aire libre, facilita al grupo conocer, por medio de metáforas vivenciales, las dificultades que se presentan y las oportunidades que se desaprovechan en la interacción grupal.

El contenido y descripción de las simulaciones es parte del desafío y la sorpresa frente a la cual se encontrarán los grupos participantes. La mayoría de las actividades obligan al trabajo en equipo, al desarrollo de la confianza intergrupal, al desarrollo del pensamiento estratégico colectivo y la creación de un sentido de responsabilidad y compromiso hacia sí mismo y hacia los demás.

Cada simulación está acompañada de una preparación grupal, del desarrollo del ejercicio y de una sesión plenaria para analizar y comprender el proceso.

Todas las simulaciones son diseñadas para personas comunes y corrientes y, por lo tanto, no requieren condiciones especiales ni habilidades previas en los participantes, sino la colaboración y buena comunicación de un equipo de trabajo.

Esta metodología es altamente efectiva para facilitar la potencialización individual y grupal en el proceso de mejoramiento del ambiente laboral y del clima de trabajo.